Koordinator/in Digitale Transformation kantonale Schulen (80 - 100 %)

Ihre Aufgaben

• Sie schaffen die Voraussetzungen, damit die Zuger Mittel- und Berufsfachschulen bis 2030 zu den führenden Schulen der Schweiz im pädagogisch wirksamen Einsatz digitaler Technologien gehören
• Unterstützung der Schulleitungen bei der Umsetzung der Informatikstrategie der kantonalen Schulen 2027 – 2030
• Förderung der schulübergreifenden Zusammenarbeit und des Know-how-Transfers
• Geschäftsführung der Pädagogischen ICT-Kommission (PIK) der kantonalen Schulen
• Entwicklung und Steuerung des Aufgaben- und Projektportfolios

Ihr Profil

• Hochschulabschluss (Bachelor oder Master)
• Weiterbildung in Digitalisierung, Schulentwicklung und Projektmanagement
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bildungsbereich, idealerweise auf Sekundarstufe II
• Ausgewiesene Erfahrung in der Leitung und im erfolgreichen Abschluss von Projekten der digitalen Transformation

Unser Angebot

• Verantwortungsvolle und selbstständige Tätigkeit
• Zusammenarbeit mit Schulen, Fachgremien und Verwaltung
• Direktunterstellung beim Generalsekretär der Direktion für Bildung und Kultur
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
• Flexible Arbeitsbedingungen
• Weiterbildungsmöglichkeiten

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung via Bewerbungslink.

Für Fragen steht Ihnen Lukas Fürrer, Generalsekretär (lukas.fuerrer@zg.ch, 041 594 54 69), gerne zur Verfügung.

Hinweis: Wir prüfen eingehende Bewerbungen laufend und empfehlen eine frühzeitige Bewerbung.

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Ihr Arbeitsumfeld

Im Kanton Zug sind die Berufsfachschulen der Volkswirtschaftsdirektion und die kantonalen Mittelschulen der Direktion für Bildung und Kultur unterstellt. Für die digitale Transformation haben alle Schulen gemeinsam die Informatikstrategie der kantonalen Schulen 2027 – 2030 entwickelt. Der Regierungsrat hat die Strategie genehmigt und die Schulen mit dem Vollzug beauftragt. Die Koordinatorin, der Koordinator digitale Transformation wird direkt dem Generalsekretär der Direktion für Bildung und Kultur unterstellt und ist direktionsübergreifend tätig.

Ihr Arbeitsort

Kanton Zug als Arbeitgeber

Zug ist ein liebens- und lebenswerter Kanton mit starker Wirtschaft, gutem Bildungsangebot, breitem Kulturschaffen und schöner Landschaft. Auch als Arbeitgeberin ist die Zuger Verwaltung sehr beliebt. Die Tätigkeitsgebiete der sieben Direktionen und rund 50 Ämter sind vielfältig. Die Kantonale Verwaltung zählt zu einer der grössten Arbeitgeberinnen des Kantons. Sie erbringt Dienstleistungen für ihre Einwohnerinnen und Einwohner sowie die ansässigen Unternehmen, die von Sicherheit über Gesundheit, Umwelt und Soziales reichen. Entsprechend vielseitig sind die Aufgaben und Arbeitsfelder unserer Mitarbeitenden. Lernende und Praktikantinnen und Praktikanten sind bei der Kantonalen Verwaltung ebenfalls willkommen, um erste Berufserfahrungen zu sammeln.

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Weitere Stellen

Weitere offene Stellen auf: www.zg.ch/stellen